Обязательно ли уходить на пенсию?

Не секрет, что в развитых странах миллионы людей стараются максимально отложить свой выход на пенсию. В отечественных реалиях старость напрямую ассоциируется с нехваткой средств для проживания, немощностью и болезнями. Из-за этого многие люди предпенсионного возраста задаются вопросом о том, обязательно ли вообще заканчивать работу, полагаясь исключительно на государственные выплаты.

ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВАНИЕ: ЧТО ЭТО?

Обязательное пенсионное страхование, более известное как ОПС, действует на территории нашей страны с 2002-го года. Проект основывается на принципе страхования. Конечный размер выплат человеку зависит от уплаты налогов его работодателя в пенсионный фонд. В ходе всего срока работы сотрудник формирует не только страховую пенсию, но и накопления по пенсии в том числе.

ОПС является мерой, созданной для обеспечения компенсации (хоть и частичной) утраченного заработка после выхода человека на пенсию. Люди, на которых ОПС распространяется, являются официально застрахованными. После того, как человек достигает определенных условий, негосударственный фонд обязуется выплачивать ему пенсию.

Но стоит ли расценивать это, как повод для окончания любой деятельности? Обязательные пенсионные выплаты полагаются каждому человеку, трудящемуся официально. Но решение о продолжении работы (самостоятельной или по найму) пожилые люди могут принимать сами.

ПРИНУДИТЕЛЬНЫЙ ВЫХОД НА ПЕНСИЮ: КОГДА ЭТО ВОЗМОЖНО?

Обязательный выход на пенсию иначе называют принудительной отставкой. Люди, перешагнувшие определенный возрастной порог, не могут трудиться в некоторых отраслях. Причиной тому становится специфика рода деятельности сотрудника.

К примеру, военная служба отличается не только повышенной опасностью, но также требует высокого уровня физических и психологических характеристик. Сюда можно отнести сферу авиации, морского дела. Чем старше сотрудник, тем ниже становится его работоспособность. Как следствие снижается общая производительность рабочей единицы, что может не устраивать работодателя.

СТОИТ ЛИ ПРОДОЛЖАТЬ РАБОТУ ПОСЛЕ ПЕНСИИ?

Данный вопрос следует рассмотреть с нескольких ракурсов. Кто-то утверждает, что нет поводов заканчивать труд, если работа действительно нравится. Другие настаивают на том, что своевременный уход на пенсию является единственным способом сохранить здоровье и энергию, дабы начать тратить время на собственные хобби и отдых.

Мнения «За»

Возраст выхода на пенсию растет во всем мире, не только в России. Это напрямую связано с глобальным трендом – общим увеличением продолжительности жизни. Да и ученые считают, что продолжение работы в пожилом возрасте – это лучший способ поддержания психологического/физического здоровья. Более того, благодаря работе финансовое благополучие возрастных сотрудников становится лучше.

Многие пожилые люди, закончившие работу, начинают чувствовать себя бесполезными. Привычка работать сохраняется навсегда, поэтому пенсионеры находят себя в новой деятельности, что позволяет избавиться от столь назойливого ощущения.

Мнения «Против»

Минусы работы после пенсии зачастую связаны с психологическими аспектами. Люди, оставшиеся в должности после преодоления порога почтенного возраста, зачастую страдают отсутствием гибкости и неспособностью понять меняющиеся профессиональные тенденции (по мнению экспертов). Они склонны делать то, что делали на протяжении всей карьеры, не учитывая новых технологий в их сфере деятельности. Нередко наблюдается и неуважительное отношение к молодым специалистам.

Стоит ли говорить, что интенсивная работа негативно сказывается на пожилом организме? Привычка тяжело трудиться приводит к серьезным стрессам, поскольку пенсионеры стараются поддерживать уровень былой продуктивности, игнорируя то, что с возрастом работать становится все сложнее. Как морально, так и физически.

ПОЛУЧАЮТ ЛИ ПЕНСИЮ РАБОТАЮЩИЕ ПЕНСИОНЕРЫ?

С 2016-го года в силу вступил закон, который гласит о том, что пенсионеры продолжают получать страховую пенсию даже в случае продолжения трудовой деятельности. Аспектом является то, что плановые индексации при этом не учитываются. Выплаты распространяются на людей, которым страховая пенсия положена. Не полагаются они получателям государственного пенсионного обеспечения (включая социальные пенсии в том числе).

В случае возобновления пенсионером трудовой деятельности, его страховые выплаты не уменьшаются. После ее прекращения не требуется предоставления документационной отчетности. С 2016-го года действует упрощенная форма ежемесячной отчетности для работодателей, при которой факт работы пенсионера определяется фондом автоматически.

Уходить ли на пенсию?

Чтобы решение было взвешенным, задуматься о своей трудовой деятельности на пенсии необходимо заранее. Взвесить все "за" и "против".

После выхода на пенсию необходимо взять небольшой перерыв и задать себе несколько вопросов:

• Есть ли желание работать дальше?

• Нужно ли пытаться найти себя в новой деятельности?

• Хватает ли сил для дальнейшего труда?

•  Плыву по течению или действительно люблю свою работу?

• Что будет, если полагаться исключительно на пенсионные выплаты?

Ответы можно прописать на бумаге для большей наглядности. В конце концов, иногда нужно просто осознать факт того, что пора заканчивать трудовую деятельность. Трезвая оценка собственного состояния, а также внутреннее чутье – главные помощники при формировании окончательного решения.

Не секрет, что пенсионный возраст в России был увеличен. Женщинам – до 60-ти лет, а мужчинам – до 65-ти. Несмотря на поэтапное повышение, многие люди уже задумываются о дополнительных источниках заработка. В современных условиях обязательное пенсионное страхование является лишь компенсацией утраченного дохода в почтенном возрасте. При возможности и желании пожилые люди могут продолжать работу, поэтому не стоит расценивать выход на пенсию, как категоричный запрет к дальнейшей деятельности.